Diploma universitari en gestió per a l'atenció centrada a la persona
Modalitat: Semipresencial
Crèdits: 30 ECTS
Idioma: Castellà
Durada: De octubre 2023 a juny 2024
Horari: Divendres de 16 a 21h. Dissabtes de 9 a 14h i de 16 a 20h
Preu: 132€/ECTS (1r curs). El preu no inclou taxes i preinscripció
Preinscripció: Oberta
Matrícula: Oberta a partir del 28 de febrer de 2023
Presentació
Aquesta formació capacita professionalment per a l’aplicació i desenvolupament de l'atenció centrada en la persona des de la gestió en entorns residencials destinats a la gent gran.
Objectius
- Descriure la nova realitat de l'envelliment i el seu context sociocultural per promoure una atenció de qualitat en el sector residencial i de serveis.
- Ser sensible a les necessitats de la gent gran, mostrant flexibilitat i respecte a la diversitat i fomentant la seva autonomia.
- Dissenyar un model de gestió de serveis gerontològics orientat a satisfer les necessitats dels usuaris tenint en compte la complexitat del procés d'envelliment.
- Aplicar metodologies de gestió de recursos assistencials per a gent gran orientats a promoure la seva autonomia.
- Desenvolupar un criteri professional de caràcter ètic davant les polítiques socials dirigides a la gent gran.
- Dissenyar, aplicar i avaluar projectes i activitats de forma eficaç a partir de la integració dels continguts adquirits al llarg del màster.
- Desenvolupar habilitats directives orientades al treball en equip i a l'establiment de xarxes de col·laboració interdisciplinària.
- Desenvolupar la capacitat d’innovació i d’emprenedoria en la gestió d’entitats socials per a la gent gran.
Pla d'estudis
Expert Universitari en Atenció Centrada en la Persona (15 ECTS)
Mòdul 1: Perspectiva biopsicosocial de l’envelliment (3 ECTS)
Mòdul 2: Atenció centrada en la persona (6 ECTS)
Mòdul 3: Ètica aplicada a les organitzacions i bioètica (3 ECTS)
Mòdul 4: Habilitats de relació d'ajuda a persones amb dependència (3 ECTS)
Expert Universitari en Gestió de Residències i Altres Recursos per a la Gent Gran (15 ECTS)
Mòdul 5: Habilitats directives (6 ECTS)
Mòdul 6: Qualitat als recursos assistencials (3 ECTS)
Mòdul 7: Gestió dels recursos humans (3 ECTS)
Mòdul 8: Organització i administració financera (3 ECTS)
Metodologia
Combina l’estudi de temes teòrics i la realització d’exercicis pràctics vinculats a casos i situacions reals. Per treballar cadascun dels mòduls es realitzen diferents activitats que, integrades dins l’avaluació continuada, permeten el desenvolupament de les habilitats i capacitats de cada estudiant.
Pràctiques
Les pràctiques d'aquesta titulació estan incloses en les dinàmiques de les sessions presencials.
Sortides professionals
Pertany a l'àmbit de gerontologia i autonomia personal, que promou l'autonomia personal de la gent gran amb eines de gestió de residències. Les sortides professionals són:
- Direcció i gestió de centres per a la gent gran.
- Atenció i assistència socioeducativa a la gent gran.
Direcció i professorat
DIRECCIÓ
Montserrat Garcia Oliva
Dra. en Antropologia Social i Cultural (URV). Màster en Gerontologia Social (UAM). Direcció i docència en postgraus amb temàtica específica sobre gent gran en universitats estatals i estrangeres. Gestió en recursos i serveis per a persones grans. Directora del grau en Educació Social i directors del programa Universitat per a Gent Gran. Docent de l’assignatura Gent Gran i Salut Comunitària a la Facultat d’Educació Social i Treball Social Pere Tarrés (URL).
DOCENTS
Pere Mora Ticó. Doctor en Geografia (UAB). Llicenciat en Història Contemporània i en Geografia (UAB). Màster en Iniciació en la Investigació en Història Contemporània (UAB). Ha estudiat Direcció i Gestió del Màrqueting i Direcció de l’Equip de Vendes a l’Escola Superior d’Administració i Direcció d’Empreses (ESADE). Professor de la Facultat d’Educació Social i Treball Social Pere Tarrés (URL) i director del màster universitari en Direcció, Gestió i Intervenció en Serveis Socials.
Xavier Paradell Fernández. Llicenciat en Ciències Empresarials i màster en Administració i Direcció d’Empreses (MBA) per ESADE i per la Universitat Politènica de Catalunya (UPC). Professor associat d’ESADE. Consultor Gerent de xpfConsulting, especialitzat en el sector d’atenció a la gent gran. Director tècnic en centres del grup Vibentia.
Mònica Utrera. Doctora en Direcció i Administració d’Empreses (PhD & DBA). Llicenciada en Filosofia. Màster en Administració i Direcció d’Empreses (MBA). Màster en Direcció de Recursos Humans. Màster en Direcció de Màrqueting i Publicitat. Màster en Formació del Professorat. Professora a Aden Business Sccool, Esade Business School, Euncet Business School i Fundació Pere Tarrés. Col·labora per a diverses empreses des de l’any 2000 desenvolupant els rols de HR Interim Manager, consultora en HR, docent, mentora, Executive Coach i DirHH©.
Alícia Artiaga i Porcar. Llicenciada en Ciències Econòmiques i Empresarials (UPF). Responsable d’Administració i Finances d’Amnistia Internacional Catalunya. Administradora del Patronat de la Fundació Comtal del Casc Antic de Barcelona. Professora del Departament de Gestió de l’Institut de Formació i dels postgraus en Gestió de la Facultat d’Educació Social i Treball Social Pere Tarrés (URL).
