JORNADA | Barcelona
De la contractació pública a l’acció concertada amb la iniciativa social sense afany de lucre
Fundació Pere Tarrés | Compromís educatiu i social
Núm. 52 | Maig - juny 2019
Opinió
26.03.19
Cal fugir de la precarietat laboral, Ana Sesé, Social.cat
Ja fa temps que parlem de precarietat laboral, però què és? Què ens hi porta i on ens porta? A qui afecta? Quins han de ser els límits? Si no hi pensem, correm el risc d’acceptar-la com a part del joc i de donar per bo que hagi arribat per a quedar-s’hi. Si ho fem, estarem fent un pas enrere com a societat, posant l’enriquiment d’uns pocs pel davant de la dignitat de molts.
Fa unes setmanes l’Ernest Cañada, seguint la Gerry Rogers, ens ajudava a reflexionar sobre la precarietat laboral. Porto aquí algunes de les reflexions que ens hi va suggerir.
Veure més
11.03.19
Per què estigmatitza l’ús de l’etiqueta “Mena”?, Montse Soria, Ara
En Mamadou torna de les seves classes de català. És hivern i de seguida la foscor assalta la tarda. Una veïna del municipi comenta que aquests joves no han d’anar sols quan ja és fosc, tot i tenir 17 anys. Perquè alguns són negres, explica, i no se’ls veu la cara bé.
A l’hivern es fa fosc aviat i el centre està molt apartat, no solament del nucli de la localitat, sinó també dels pocs recursos disponibles. Cal anar a altres municipis i la mobilitat és complicada.
Veure més
30.04.19
La solidaritat interterritorial, Josep Oriol Pujol, El Punt Avui
Socialment, l’increment del salari mínim interprofessional (SMI) ha estat una bona notícia. Hi ha empresaris i economistes que ho qüestionen, ja que afirmen que el major cost salarial no afavorirà la creació de nous llocs de treball, però, certament, si hi ha oportunitats econòmiques aquest diferencial per persona no ha de suposar un fre al creixement.
Veure més
Agenda
CONGRÉS | Santander
XXVI Congrés de la Societat Espanyola d’Infermeria, Geriatria i Gerontologia
CONGRÉS | Vic
